Низкая оплата труда и стресс на 49% увеличивают риск заболеваний сердца у мужчин

Сотрудники, получают низкие вознаграждения за тяжелую работу и испытывают стресс на рабочем месте, в два раза чаще страдают сердечно-сосудистыми патологиями.

Психосоциальные факторы играют важную роль в развитии сердечных заболеваний, таких как стресс на работе и дисбаланс между усилиями и полученным вознаграждением. Чаще всего, эксперты рассматривали влияние этих состояний индивидуально, но специалисты канадского исследовательского центра Университета Лаваля в Квебеке решили оценить их в комплексе. Итоги работы опубликованы в издании Circulation: Cardiovascular Quality and Outcomes. В магазинах Якутии в ветчине «Вязанка» найден вирус африканской чумы свиней

«Тяжелая работа понимается как среда, в которой сотрудник сталкивается с высокими требованиями к работе, но не может ее контролировать. Понятие «высокие требования» могут включать большую рабочую нагрузку, короткие сроки и множество задач. Со слабым уровнем контроля мы имеем в виду, что сотрудник может оказывать меньшее влияние на принятие решений, а также на то, как он выполняет свои обязанности», — объяснила Матильда Лавин-Робишо, ведущий автор исследования.

Изучая данные, исследователи обнаружили, что мужчины, которые сообщили о тяжелой работе или дисбалансе силы/вознаграждения, имели на 49% более высокий риск сердечно-сосудистых заболеваний по сравнению с мужчинами, в опросах которых не было данных об этих стрессовых факторах. Мужчины, которые сталкивались на работе с обоими источниками этого стресса одновременно, имели в два раза более высокий риск сердечных заболеваний одновременно — 103%. По мнению ученых, ожирение также влияет на здоровье сердца.

Ранее «Медздрав.Инфо» сообщал о том, что Роспотребнадзор контролирует ситуацию с неподтвержденным в настоящий момент случаем чумы у жителя Монголии, риск занести инфекцию в Россию минимален.