Исследователи из Медицинского центра Мичиганского университета пришли к выводу, что систематическое превышение установленной нормы по количеству рабочих часов в неделю приводит к трехкратному увеличению риска развития клинически значимой депрессии у интернов и ординаторов первого года.
У интернов и ординаторов, которые работали по 40—45 часов в неделю, выявлено повышение выраженности симптомов депрессии по стандартной шкале на 1,8 балла, тогда как у врачей, работающих около 90 часов в неделю, показатель увеличивался на 5,2 балла. Кроме того, во второй группе оказалась выше доля интернов с симптомами среднетяжелой и тяжелой депрессии, требующей лекарственной терапии.
Авторы пришли к выводу, что для профилактики развития депрессии у молодых докторов необходимо снизить их нагрузку за счет увеличения эффективности работы и тем самым дать им возможность восстанавливать силы.
«У нас существуют переработки и дефицит врачей», — отметил в беседе с Медздрав.Инфо председатель профсоюза работников здравоохранения РФ Анатолий Домников — «А это перегрузки с последующим синдромом выгорания и уходом из профессии».
Эксперт напомнил, что Глава Минздрава РФ Мурашко недавно рассказал о нехватке около 25 тыс. врачей и 50 тыс. человек среднего медперсонала. Несмотря на то, что это не критичный дефицит, он остаётся важным. «Если в медицинском учреждении в системе ОМС есть какой-то установленный план медицинских объёмов помощи, то при увольнении работников нагрузка распределяется на других врачей, вынужденных перерабатывать. Отказ от плана – уменьшение денег».
Кроме того, часто остаётся нерешённым вопрос низкой оплата труда врачей и слабый пакет социальных преференций. Анатолий Иванович также обратил внимание на то, что майские президентские указы работают и являются ориентиром, но они не везде стали выполняться. «Показатели привязываются к среднем совокупному доходу, а доктор при этом может работать в двух и более местах. Расчёт должен быть именно на ставку. В противном случае идут переработки и т.д.».
Эксперт подчеркнул, что ситуация всем понятна и мер по кадровому обеспечению принимается очень много, но не в части доходов, а в части открытия новых институтов по подготовке медицинских работников, обучения и увеличения наборов.
«По сути дела с социалистического времени ничего не изменилось: зарплата остаётся недостойно низкой, а перегрузки как были, так и остаются. И понятно, что любой усталый врач может стать опаснен для здоровья. Денег на здравоохранение тратится недостаточно и это краеугольная вещь», — подытожил Анатолий Домников.
Ранее Медздрав.Инфо сообщал, что Александр Мясников заявил о твиндемии и ожидании спецгриппа и спецковида.
Исследователи Новгородского государственного университета (НовГУ) впервые сумели обобщить долгий десятилетний опыт лечения вирусного гепатита С…
Специалисты из компании Google DeepMind придумали новую систему ИИ, которая способна дать ученым возможность значительно…
Молекулярные биологи из Европы выяснили, что бактерии вида Bacillus thuringiensis, активно используемые в качестве основы…
Ученые из США подтвердили недавно высокую эффективность и клиническую безопасность препарата AD109, разработанного ими экспериментального…
Ученые Новгородского государственного университета обучили специальную нейросеть EfficientNet диагностировать характерные когнитивные нарушения непосредственно по снимкам…
Антропологи обнаружили недавно в испанской пещере Лос-Авионес уникальные свидетельства того, что неандертальцы в целом умели…